Executive Check

Att rekrytera en nyckelperson är en investering, ofta har personen tillgång till affärskritisk information och kanske ansvar för budget och personal.

För att minimera risker och ge en trygg rekrytering kan vi komplettera rekryteringen med en omfattande genomlysning av personens bakgrund. Genom att ha kunskap om kandidatens bakgrund kan ett välgrundat beslut tas.

Vid en bakgrundskontroll verifieras information om utbildning och anställningar som kandidaten lämnat i rekryteringsprocessen. En kartläggning görs kring personens bolagsengagemang, medie- och internetexponering, ekonomi och rättsliga ärenden.

VILL DU VETA MER?

Vill du komma i kontakt med oss?

Vi ser fram emot ditt samtal eller ditt e-mail! Om du är intresserad av en ny karriärmöjlighet så kan du även lämna din CV eller söka våra jobb här.

08-40025800

info@bhill.se

Vill du att vi hör av oss?

Vill du att vi hör av oss till dig? Lämna ditt namn och din e-mail så hör av oss.